La Diputación Foral de Álava va a destinar este año 771.222 euros a la organización de cursos de formación con el objetivo de mejorar la cualificación y la empleabilidad de las alavesas y los alaveses y, especialmente, de aquellas personas que se encuentran en situación de desempleo.
Los cursos financiados, cuyo presupuesto crece un 2,5% respecto a 2025, versarán sobre áreas profesionales demandadas por el tejido productivo de Álava. El Gobierno Foral ha aprobado la convocatoria para financiar con 645.750 euros a centros de formación sin ánimo de lucro, facultades y escuelas universitarias, y otras entidades del sector para el diseño y la puesta en marcha de cursos de formación. Una parte de este presupuesto –30.000 euros– está reservado a la organización de jornadas de difusión y seminarios sobre nuevas tecnologías, herramientas de gestión y actividad industrial.
A esta primera convocatoria se suma una segunda línea de ayudas dotada con 125.412 euros con el fin de subvencionar a las cuadrillas que conforman el territorio la promoción de una oferta formativa complementaria adaptada a la estructura económica y las necesidades de las empresas de cada comarca. Esta segunda convocatoria ha sido aprobada recientemente mediante orden foral con publicación en el BOTHA este pasado jueves 18 de marzo.
El Departamento de Empleo, Comercio y Turismo de la Diputación Foral financia a través de estas dos convocatorias cursos de entre 10 y 100 horas de formación en modalidad presencial, modalidad online y teleformación. La teleformación, que comenzó a ofrecerse durante la pandemia, busca facilitar la participación de todas las alavesas y todos los alaveses con independencia de su disponibilidad horaria y lugar de residencia.
La idea de ambas convocatorias es ofrecer formación en áreas de conocimiento y profesionales demandadas actualmente por las empresas alavesas con el doble objetivo de aumentar las posibilidades de que las personas asistentes encuentren un empleo y satisfacer las necesidades de personal del tejido productivo del territorio. La oferta foral de formación se desarrollará durante la segunda mitad del año y la matrícula será gratuita en la mayoría de los cursos.
Desde enero
En ese camino de sumarse al mundo laboral, se encuentran las personas participantes en la Lanzadera de Empleo de Vitoria-Gasteiz, que presentaron ayer el itinerario y las acciones realizadas en los primeros meses de activación laboral en un encuentro institucional con la presencia de la diputada foral de Empleo, Comercio y Turismo, Cristina González, la coordinadora de territorial en Fundación Santa María la Real, Elena Magaz, y representantes del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.
Un total de 22 personas en desempleo han tomado parte desde su puesta en marcha el pasado mes de enero en esta Lanzadera de Empleo y varias de ellas han conseguido ya el objetivo de encontrar un puesto de trabajo. De hecho, en esta fase inicial, se han concretado cinco inserciones laborales, número que crecerá en las próximas semanas gracias al programa previsto de entrevistas y contactos con empresas. El programa permanecerá activo hasta mayo.
La Lanzadera de Empleo de Vitoria-Gasteiz cuenta en estos momentos con 16 personas participantes: 11 mujeres y 5 hombres en desempleo, de entre 24 y 55 años, con varios niveles formativos (ESO, Formación Profesional, Bachiller, estudios universitarios, etc.). Algunas de estas personas buscan su primer trabajo y otras persiguen una nueva oportunidad laboral tras años de experiencia en diferentes sectores.
