La Red de Parques Tecnológicos de Euskadi ha presentado este miércoles su Plan Estratégico 2021-2024, en un acto celebrado en el renovado auditorio del Edificio Central del Campus de Zamudio, y que ha contado con la presencia de la consejera de Desarrollo Económico, Sostenibilidad y Medio Ambiente, Arantxa Tapia; la presidenta de la RPTE, Estíbaliz Hernáez; y la directora de la RPTE, Itziar Epalza.
Entre las líneas principales del plan destaca la apuesta por el crecimiento, con un millón de metros cuadrados de terreno, una inversión global de 126 millones de euros y la construcción de nuevos edificios.
La actuación prevista en el Parque Tecnológico de Álava, ubicado en Miñano, será la más importante en términos de expansión geográfica, con una previsión de crecimiento de 740.000 metros cuadrados y una inversión estimada de 10,2 millones de euros. La expansión del negocio posibilitará el crecimiento de la facturación hasta los 5 millones de euros.
Respecto a la evolución en los últimos 4 años, el número de empresas instaladas en el PTA ha pasado de 137 en 2017 a 145 en 2020.
El plan está compuesto por tres ejes principales: crecer ordenadamente, a través del fortalecimiento de unos ecosistemas más sostenibles y eficientes, contribuir activamente al crecimiento tecnológico empresarial y social de Euskadi y de las empresas y personas instaladas en los campus; e impactar en los ecosistemas científicos tecnológicos, a través de servicios diferenciales y de la marca Parke.
Ocho líneas estratégicas
Para ello, la Red de Parques Tecnológicos de Euskadi contempla 8 líneas estratégicas: Expansión geográfica y especialización, Expansión del negocio, Infraestructura Smart y sostenible, Contribución a la sociedad, Red de Alianzas, Modelo organizativo en red, Servicios diferenciales y Marca Parke.
Estas 8 líneas estratégicas estarán asociadas a 18 iniciativas y a 60 acciones concretas, entre las que destaca la puesta en marcha de un nuevo catálogo de servicios. Bajo la marca BEParke, esta iniciativa va a permitir a empresas y profesionales disfrutar de todas las posibilidades que ofrece la RPTE: Networking, a través de K-business; atracción y fidelización de talento, por medio de K-talent; acceso a mercados, con K-impulse; y adaptación tecnológica, gracias a K-future. En el caso concreto de las personas que trabajan en los campus de la RPTE, el nuevo Plan contempla la puesta en marcha de servicios de bienestar (vinculados al deporte, la conciliación, la movilidad interna), y servicios generales (transporte público, hostelería).
Sectores estratégicos
Como áreas de potenciación el plan define las líneas principales de actuación de la Red en torno a los tres sectores RIS3 promovidos desde el Gobierno Vasco (Salud personalizada, Energías más limpias e Industria Inteligente), y a dos grandes ámbitos de referencia: Smart Mobility y Alimentación Saludable. La RPTE impacta directamente en 14 de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, lo que demuestra la importancia de la Red como agente de referencia social en Euskadi.
Respecto a la evolución de la RPTE, los datos del periodo 2017-2020 reflejan una tendencia positiva, con un crecimiento sostenido de las empresas instaladas y un aumento progresivo de personas empleadas. Según los datos ofrecidos hoy, la RPTE suma 580 empresas tecnológicas y casi 20.000 personas empleadas (entre las que 1.603 son doctores/as, el 53% poseen títulos superiores y el 32% es empleada en I+D). En 2020 destinó un gasto de 554 millones de euros para I+D y se llegó a los 5.361 millones de euros de facturación.
