Con una trayectoria profesional centrada en las personas, algo que tuvo claro desde joven, Andrea Sevilla cuenta con un Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos por la UPV/EHU y una especialización en Gestión estrategica del talento de las personas.
Tras adquirir experiencia como asesora laboral, decidió especializarse con un máster en Gestión Estratégica del Talento en la Universidad de Mondragón. Durante su paso por Bellota Herramientas, se especializó en onboarding, lo que le permitió profundizar en la integración de nuevos empleados en etornos competitivos.
Pese a una etapa inicial orientada a la industria, en 2021, Oreka IT la contactó para unirse como Responsable de Recursos Humanos. Desde entonces se ha enfrentado a retos constantes relacionados con la captación de talento, desarrollo profesional, fidelización de talento, formación, outsourcing, etc.
En este 2024, su rol se ha ampliado con responsabilidades técnicas, como la gestión de seguros sociales y nóminas, entre otros, para poder abarcar todas las áreas de un departamento de recursos humanos y gestión de talento completo.
Oreka IT es una consultora especializada en la transformación digital de empresas, enfocada en la implementación y gestión de sistemas SAP, ERP, CRM y soluciones de analítica avanzada.
Sevilla compartirá su enfoque estratégico y humano para gestionar el talento en organizaciones de diversos sectores en la mesa de diálogo «Talento», en el encuentro Álava Objetivo 2025, que organiza DIARIO DE NOTICIAS DE ÁLAVA. Además de Sevilla, el evento contará con la presencia de SEA, conocedores del reto de la gestión del talento en las empresas alavesas.
Este encuentro tendrá lugar en el Palacio de Congresos Europa y será retransmitido en directo en noticiasdealava.eus el próximo jueves, día 24. El evento comenzará a las 9:30 y finalizará a las 14:00.
