"La reforma laboral es necesaria pero no persigue abaratar el despido"

En una entrevista con EFE, el dirigente de la patronal vasca también ha comentado que la presión de ETA sobre los empresarios es "continua, como siempre", y hace más necesaria la desaparición de la banda.

Sobre el último dato positivo de la economía vasca, en la que el PIB ha vuelto a crecer en el último trimestre de 2009, Zubía ha alertado de que "la salida de la recesión es un tema estadístico; el dato tienen que confirmarlo los trimestres posteriores porque el proceso de recuperación es débil y está sometido a infinidad de incertidumbres".

Entre estas incertidumbres ha citado "la repercusión de la retirada de estímulos fiscales o si se ha acabado la reconversión del sistema financiero".

"Hay mucha incógnita y la recuperación está siendo lenta, aunque en conjunto iremos hacia arriba, con lentitud y todavía lejos de situaciones normales de generación de empleo", ha añadido.

A pesar de este esbozo de recuperación, Zubía ha apuntado que la economía española necesita reformas, ya que "el desempleo tan espectacular es fruto en una gran parte de la rigidez del sistema laboral. No ha habido un solo país que haya tenido estas tasas de desempleo pese a que sus caídas del PIB han sido superiores a las de España; eso debe llevar a la reflexión".

Para Zubia, la propuesta de reforma del mercado laboral que ha realizado el Gobierno "tiene la virtud de que reconoce su necesidad, y también de que el Gobierno la ha considerado suficientemente urgente como para que haya un acuerdo en tres meses o la aprobará per se".

La patronal aboga por "un equilibro entre la necesidad empresarial de adaptarse al cambio y la protección de los trabajadores. Por ejemplo, modificar la contratación hacia reducciones de jornada, cosa que en Alemania se ha producido".

Zubia ha alertado de que "interesadamente se ha estado vendiendo que lo que se persigue es el abaratamiento del despido, cuando la reforma no está centrada en eso ni es su pretensión".

En el caso de Euskadi, "esta crisis ha sido la más dura, pero no la peor en destrucción de empleo. La crisis del año 1993 provocó una caída del PIB del 1 por ciento, con un incremento del desempleo del 6,5 por ciento. En estos momentos, con una caída del 3,5 por ciento, hemos destruido el 4 por ciento de empleo: quiere decir que ha habido un enorme esfuerzo por el mantenimiento del empleo".

En el País Vasco, ha insistido, "se ha recurrido a expedientes de suspensión de empleo, más que a la rescisión. Además, hay una mayor fortaleza empresarial, y nuestro principal elemento competitivo es el capital humano, en el que se ha invertido mucho. El problema de la falta de mano de obra cualificada volverá", ha augurado, y por eso las empresas han intentado aguantar el empleo.

Con esta situación, el dirigente empresarial ha considerado que "no es el momento de movilizaciones", como las que ya han anunciado ELA y LAB.

"Entiendo que lo hagan, porque es su práctica, pero desde luego, en estos momentos todas las reformas que están encima de la mesa son imprescindibles. ELA y LAB actúan como si la crisis no existiera", ha subrayado.

Zubía ha insistido en que la movilización sindical "es contra las reformas, ni tan siquiera contra el contenido de las reformas. La última semana vivida es elocuente sobre las consecuencias que puede tener para la economía no afrontar con prontitud y decisión reformas".

Otra reforma pendiente es la del sistema de pensiones, un asunto en el que ha recordado que "la edad real de jubilación es de 62 años: la solución menos traumática es un retraso que aproxime la edad de jubilación real a los 65 años, combinado con menos prejubilaciones; es inevitable porque, si no, el sistema es insostenible".

Ha vuelto a posicionarse a favor de la fusión de las tres cajas vascas: "veo la necesidad, sería una buena noticia, porque el tamaño en esto sí importa. Nos habría gustado que se hiciera cuando se intentó -en el 2005 y en el 2009- y ahora también".