Madrid - El Juzgado de lo Social número 5 de Madrid consideró procedente el despido de un trabajador de una empresa de distribución de productos de alimentación que orinó en la fachada del almacén, al considerar que causó un “grave perjuicio” a la imagen de la compañía.
La jueza Ángela Mostajo argumentó que el comportamiento del trabajador no solo fue “poco educado”, sino que supuso “un incumplimiento de las normas mínimas de higiene” que debe guardar cualquier empresa, más si almacena productos alimenticios. “La mancha y el olor producen rechazo y generan una imagen de suciedad y falta de higiene que se refleja negativamente en la empresa”, añadió.
Asimismo, recuerda que el mismo trabajador fue sancionado en dos ocasiones anteriores con suspensiones de empleo y sueldo por no cumplir las normas de la empresa. Los hechos ocurrieron tras el ágape que se celebró en Navidad. - Efe
