Euskadi da lan-absentismo handiena duen autonomia-erkidegoa

Estatistikako Institutu Nazionalak (INE) laneko absentismoari buruz emandako azken datuek, 2023ko lehen hiruhilekoari buruzkoak, erakusten dute fenomeno horrek ez duela etenik. Izan ere, absentismoa % 6,3ra igo da hirugarren hiruhilekoz jarraian, eta lan-sektore guztietan izan du eragina, batez ere industrian eta zerbitzuetan, horietan absentismo hori batez bestekoa baino handiagoa baita. Autonomia-erkidegoen arabera aztertzen badugu egoera, ikusten dugu batzuek, Euskal Autonomia Erkidegoak adibidez, batez bestekoa gainditzen dutela. Zehazki, orduen % 8,7 ez ziren lan egin 2023ko lehen hiruhilekoan Euskal Autonomia Erkidegoan, eta, beraz, autonomia-erkidego hori da Espainian absentismo handiena duten erkidegoetako bat, txostenean azaltzen denez.

Guztira, kalkuluen arabera, Espainian, batez beste, 1,3 milioi pertsona hartzen dute baja, eta horietatik %77 baja mediko baten ondorioz. Marcelo Dos Reis-ek, SPEC Taldeko CEO Marcelo Dos Reis-ek, ordutegiaren kudeaketan eta sarbideen kontrolean software- eta hardware-soluzioetan aditua den enpresak, dioenez, “fenomeno horrek ondorio larriak ditu enpresaren produktibitatean, kostuetan eta lehiakortasunean, itundutako lanorduen galeragatik”.

Nahiz eta enpresak kontrolatu ezin dituen absentziak dauden, osasun-kontuekin zerikusia dutelako, langilearen beraren edo haren senideren baten osasun-kontuekin, justifikaziorik ez duten beste absentzia asko daude, eta horrek esan nahi du "langilea ez dela bere betebeharrak betetzen ari, eta, beraz, zehapenen bat jaso dezakeela", argitu du Marcelo Dos Reisek.