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    <title><![CDATA[Diario de Noticias de Álava - Prejubilaciones]]></title>
    <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/tags/prejubilaciones/]]></link>
    <description><![CDATA[Diario de Noticias de Álava - Prejubilaciones]]></description>
    <language><![CDATA[es-es]]></language>
    <copyright><![CDATA[Copyright Diario de Noticias de Álava]]></copyright>
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      <title><![CDATA[Tubos Reunidos mantiene su última oferta y urge a avanzar en el plan de viabilidad]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2026/03/04/tubos-reunidos-mantiene-ultima-oferta-plan-10780145.html]]></link>
      <description><![CDATA[Tubos Reunidos ha insistido este miércoles en la necesidad de alcanzar un acuerdo laboral en las próximas semanas como paso clave para que su plan de viabilidad avance. La compañía subraya que este acuerdo permitirá desarrollar los otros ejes del plan, como la reestructuración de la deuda y la búsqueda de financiación, evitando tener que aplicar medidas adicionales que podrían afectar a la plantilla.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[NTM]]></dc:creator>
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      <pubDate><![CDATA[Wed, 04 Mar 2026 15:36:08 +0000]]></pubDate>
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      <media:keywords><![CDATA[deuda,financiación,Prejubilaciones,ejercicios,laboral,Tubos Reunidos]]></media:keywords>
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      <title><![CDATA[Tubos Reunidos traslada a Bilbao la negociación del ERE y presenta otra mejora de su oferta]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/alava/2026/02/26/tubos-reunidos-mejora-oferta-prejubilaciones-bajas-ere-amurrio-10751618.html]]></link>
      <description><![CDATA[Continúa avanzando el periodo de consultas del ERE planteado en Tubos Reunidos y las conversaciones prácticamente siguen en la casilla de salida. En la reunión de esta mañana, la empresa ha presentado una nueva mejora de las condiciones ofrecidas a la plantilla –la segunda tras la oferta inicial de prejubilaciones y bajas incentivadas presentada el pasado día 17–, pero los sindicatos se mantienen firmes en su postura de rechazo a los despidos y a las causas alegadas para el ERE y no entran a valorar las ofertas planteadas por la dirección para “minimizar el impacto social” del expediente.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[Miren Ibáñez]]></dc:creator>
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      <pubDate><![CDATA[Thu, 26 Feb 2026 13:53:17 +0000]]></pubDate>
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      <media:keywords><![CDATA[Prejubilaciones,trabajadores,despidos,ERE,Tubos Reunidos,industria alavesa,despido colectivo,Aiaraldea,empleo,Industria,Amurrio,Trapagaran]]></media:keywords>
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      <title><![CDATA[Tres de cada cuatro jubilados se retiraron antes de la edad legal en 2021]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2022/02/21/tres-cuatro-jubilados-retiraron-edad-1033911.html]]></link>
      <description><![CDATA[- Tres de cada cuatro personas que accedieron a la jubilación el año pasado lo hicieron anticipadamente, de forma que la edad media de retiro de la vida laboral se situó en los 64,65 años, aumentando respecto a años anteriores pero aún por debajo de los 66 años legales.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[- Efe]]></dc:creator>
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      <pubDate><![CDATA[Sun, 20 Feb 2022 23:41:55 +0000]]></pubDate>
      <media:title><![CDATA[Tres de cada cuatro jubilados se retiraron antes de la edad legal en 2021]]></media:title>
      <media:keywords><![CDATA[Edad Media,Jubilados,Prejubilaciones,seguridad social]]></media:keywords>
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      <title><![CDATA[Bruselas descarta la austeridad como solución a la crisis]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/union-europea/2022/01/25/bruselas-descarta-austeridad-solucion-crisis-1042619.html]]></link>
      <description><![CDATA[El Comisario Europeo de Economía, Paolo Gentiloni, ha descartado este martes que la fórmula de la austeridad vaya a aplicarse a la reforma del Pacto de Estabilidad y de las pensiones tras ser cuestionado sobre esta reforma vinculada a los Planes de Recuperación de diferentes varios Estados miembro en la sesión del Parlamento Europeo y en referencia a las recomendaciones formuladas en el pasado por la Comisión Europea, como alargar la edad de jubilación o limitar las prejubilaciones.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[NTM/ EP]]></dc:creator>
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      <pubDate><![CDATA[Tue, 25 Jan 2022 15:11:24 +0000]]></pubDate>
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      <media:keywords><![CDATA[Bruselas,elecciones,envejecimiento,Parlamento Europeo,pensiones,Prejubilaciones,Sostenibilidad,Vicepresidente]]></media:keywords>
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      <title><![CDATA[Acuerdo en Sabadell para un ERE de 1.380 personas]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2021/10/21/acuerdo-sabadell-ere-1-380-1071556.html]]></link>
      <description><![CDATA[- Banco Sabadell y la representación legal de los trabajadores han firmado el acuerdo para aplicar un ERE que supondrá la salida de un mínimo de 1.380 empleados de la entidad, si bien la cifra podría ascender hasta los 1.605 empleados en función de la voluntariedad, según han informado fuentes sindicales. CCOO señaló el viernes, cuando se alcanzó el preacuerdo, que se contempla la salida de 1.605 afectados, aunque si finalmente se alcanza una adhesión de 1.380 empleados de forma voluntaria, el ERE “se daría por finalizado” en esa cifra.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[- E.P.]]></dc:creator>
      <guid isPermaLink="true"><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2021/10/21/acuerdo-sabadell-ere-1-380-1071556.html]]></guid>
      <pubDate><![CDATA[Wed, 20 Oct 2021 22:39:58 +0000]]></pubDate>
      <media:title><![CDATA[Acuerdo en Sabadell para un ERE de 1.380 personas]]></media:title>
      <media:keywords><![CDATA[CC.OO.,CCOO,Prejubilaciones,Sabadell]]></media:keywords>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[Sabadell rebaja el ERE a 1.380 trabajadores tras un acuerdo con los sindicatos]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2021/10/15/sabadell-rebaja-ere-1-380-1072626.html]]></link>
      <description><![CDATA[La dirección de Banco Sabadell ha alcanzado un preacuerdo con los sindicatos en el que se contempla la salida de un mínimo de 1.380 trabajadores en el marco del Expendiente de Regulación de Empleo (ERE) planteando por la entidad, según han informado a Europa Press fuentes sindicales presentes en la negociación.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[RC/EP]]></dc:creator>
      <guid isPermaLink="true"><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2021/10/15/sabadell-rebaja-ere-1-380-1072626.html]]></guid>
      <pubDate><![CDATA[Fri, 15 Oct 2021 17:46:00 +0000]]></pubDate>
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      <media:title><![CDATA[Sabadell rebaja el ERE a 1.380 trabajadores tras un acuerdo con los sindicatos]]></media:title>
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      <title><![CDATA[¿Hasta qué edad trabajaremos?]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/la-vuelta-de-javier-vizcaino/2021/10/03/edad-trabajaremos-1074138.html]]></link>
      <description><![CDATA[- Habló el ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, y subió el pan. “En España hace falta un cambio cultural para trabajar más entre los 55 y los 75 años”, le regaló un titular redondo al diario catalán Ara el pasado domingo. La lluvia de palos cosechados le llevó, como ya es costumbre inveterada, a desdecirse menos de 24 horas después. “España tiene una edad de jubilación adecuada, que no requiere modificación”, aseguró en Twitter, dando la cuestión por zanjada. Y así podría haber sido, efectivamente, si él mismo, amante de pisar charcos y volver a pisarlos, no hubiera insistido en la matraca en otra entrevista: “El problema de la esperanza de vida se soluciona trabajando más”, sentenció, antes de volver a autoenmendarse la plana reiterando que no era necesario aumentar el tope de edad establecido actualmente. En resumen, ni sí, ni no, ni todo lo contrario.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[Javier Vizcaíno]]></dc:creator>
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      <pubDate><![CDATA[Sat, 02 Oct 2021 22:04:15 +0000]]></pubDate>
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      <media:keywords><![CDATA[La Vuelta,Prejubilaciones,seguridad social]]></media:keywords>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[Sabadell rebaja de 1.936 a 1.730 las personas afectadas por el ERE]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2021/09/30/sabadell-rebaja-1-936-1-1077590.html]]></link>
      <description><![CDATA[Banco Sabadell ha rebajado en 206 las salidas contempladas en el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) planteado por la dirección de la entidad a los sindicatos, pasando de 1.936 a 1.730 afectados, según informaron fuentes sindicales a Europa Press.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[RC / EP]]></dc:creator>
      <guid isPermaLink="true"><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2021/09/30/sabadell-rebaja-1-936-1-1077590.html]]></guid>
      <pubDate><![CDATA[Thu, 30 Sep 2021 14:49:52 +0000]]></pubDate>
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      <media:keywords><![CDATA[CC.OO.,empleo,Prejubilaciones,Sabadell]]></media:keywords>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[La dirección de Tubacex rechaza la propuesta del comité para acabar con la huelga]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2021/09/06/direccion-tubacex-rechaza-propuesta-comite-1083284.html]]></link>
      <description><![CDATA[El comité de Tubacex ha visto este lunes frustradas sus esperanzas de aprovechar la negociación del cuarto expediente de regulación temporal de empleo (ERTE) -planteado por la Dirección, para aplicar del 11 de septiembre al 31 de diciembre- para intentar lograr un acuerdo que solucione el conflicto, que ha llevado a las fábricas alavesas de esta multinacional tubera a una huelga indefinida que ya arrastra 210 días de paro; así como que dé garantías de futuro para toda la plantilla.Y es que en la tercera reunión celebrada este lunes, la directiva &quot;dijo no a nuestra propuesta, presentada en la reunión del viernes, aludiendo a que no tiene que ver la negociación del ERTE con el conflicto que tenemos hoy en día&quot;, informó ayer a DIARIO DE NOTICIAS DE ÁLAVA el presidente del Comité y miembro de ELA, Eduardo Ibernia. Éste también dio cuenta de que, en su lugar, &quot;nos han lanzado una propuesta que pasa por el devengo integro de las vacaciones durante todo el ERTE&quot; que, cabe recordar, contempla una regulación máxima del 70% de la jornada, incluido el personal despedido y readmitido por sentencia judicial el pasado julio, para las plantas del grupo en Llodio y Amurrio.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[Araceli Oiarzabal]]></dc:creator>
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      <pubDate><![CDATA[Mon, 06 Sep 2021 12:50:35 +0000]]></pubDate>
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      <media:keywords><![CDATA[ERTE,Prejubilaciones,Tubacex]]></media:keywords>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[El comité de Tubacex presenta un acuerdo por el empleo]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2021/09/04/comite-tubacex-presenta-acuerdo-empleo-1083974.html]]></link>
      <description><![CDATA[- El comité de empresa de Tubacex presento ayer a la dirección una propuesta unánime en la que pide que acompañe el ERTE propuesto hace tres días con más prejubilaciones y bajas voluntarias. Además, renuncia a la creación de empleo pendiente de la aplicación del convenio y pide a la empresa que se comprometa a mantener el actual hasta 2024. La dirección de Tubacex propuso al comité de empresa, este pasado martes, que el nuevo Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) anunciado para sus plantas en Araba abarque del 11 de septiembre al 31 de diciembre y que incluya a los 129 trabajadores readmitidos tras la sentencia del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco (TSJPV) que declaró nulo su despido colectivo.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[- DNA]]></dc:creator>
      <guid isPermaLink="true"><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2021/09/04/comite-tubacex-presenta-acuerdo-empleo-1083974.html]]></guid>
      <pubDate><![CDATA[Fri, 03 Sep 2021 22:24:15 +0000]]></pubDate>
      <media:title><![CDATA[El comité de Tubacex presenta un acuerdo por el empleo]]></media:title>
      <media:keywords><![CDATA[Araba,empleo,ERTE,Prejubilaciones]]></media:keywords>
    </item>
    <item>
      <title><![CDATA[Tubos Reunidos traslada a Amurrio la acería de Trapagaran]]></title>
      <link><![CDATA[https://www.noticiasdealava.eus/economia/2021/09/02/tubos-reunidos-traslada-amurrio-aceria-1084317.html]]></link>
      <description><![CDATA[Tubos Reunidos ha informado esta mañana al comité de empresa del traslado de la actividad de acería de Trapagaran a Amurrio. Es una medida que forma parte del nuevo plan estratégico del grupo, que se pone en marcha tras la inyección de 112,8 millones de euros por parte del Gobierno central. Ese rescate ha puesto la base de un nuevo proyecto empresarial que supone una nueva orientación para Productos Tubulares, que a partir de ahora se especializará en la fabricación de tubos de acero al carbono de gran diámetro.]]></description>
      <dc:creator><![CDATA[Asier Diez Mon]]></dc:creator>
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      <pubDate><![CDATA[Thu, 02 Sep 2021 10:41:08 +0000]]></pubDate>
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      <media:keywords><![CDATA[Actividad industrial,Gobierno central,Prejubilaciones,Tubos Reunidos]]></media:keywords>
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