vitoria - Ryanair ha puesto en marcha un ERE que afectará a 512 trabajadores de la aerolínea y que llega de la mano del cierre de sus bases en Tenerife Sur, donde la compañía mantiene un enlace con el aeropuerto de Foronda, además de Las Palmas de Gran Canaria, Lanzarote y Girona.

En lo que a los vuelos entre Vitoria y Tenerife se refiere, la aerolínea aseguraba recientemente que el enlace se mantendría igualmente, aunque de ejecutarse finalmente el cierre de las bases citadas el futuro de esta ruta aérea está por ver.

Según informó el sindicato USO en un comunicado, fue a través de un correo electrónico como Ryanair confirmó ayer la apertura de un proceso de despido colectivo y el cierre de las citadas bases para el próximo 8 de enero. En total, son 512 los trabajadores que podrían verse afectados por esta decisión de la compañía irlandesa, entre tripulantes de cabina y pilotos: 164 en Girona; 156 en Tenerife Sur; 110 en Las Palmas, y 82 en Lanzarote. “Mientras estábamos reunidos con la dirección de la aerolínea para intentar acordar los servicios mínimos para las diez jornadas de huelga convocadas en septiembre, los responsables de Recursos Humanos de Ryanair, Crewlink y Workforce enviaban a la plantilla los correos electrónicos en los que anunciaban el cierre de las bases”, explicó Jairo Gonzalo, secretario de Organización de USO Ryanair.

En ese correo electrónico, la dirección de Ryanair justifica los cierres de las bases en los retrasos de los aviones Max, los efectos de un posible Brexit duro -“a pesar de que la dirección financiera de Ryanair cuenta con un Plan B, que es Ryanair UK, para esta situación”, apuntan desde USO- y el descenso de beneficios con respecto a los dos últimos años.

“Sin embargo, lo que realmente está haciendo es desmantelar las bases en España porque aplicar la legislación laboral española les sale más caro que contratar a nuevas tripulaciones a través de otras empresas donde las condiciones son más precarias. ¿Cómo se explica que el mismo día que anuncias a tus trabajadores el cierre de bases se publiquen ofertas de trabajo para Laudamotion en Madrid y Barcelona?”, incidió ayer Gonzalo. “Los cierres y despidos anunciados no se justifican y Ryanair tendrá que dar explicaciones a las autoridades laborales españolas, en cuanto regresen de vacaciones. Esperamos que de una vez por todas nuestros gobernantes actúen y obliguen a Ryanair a cumplir la ley porque ya está bien de tanta tomadura de pelo. Nuestros políticos no pueden aceptar que Ryanair siga burlándose de nuestro país”, reivindicó el secretario de Organización de USO Ryanair.

servicios mínimos Mientras tanto, el Ministerio de Fomento tendrá que volver a decidir sobre los servicios mínimos a aplicar en las jornadas de huelga de los días 1, 2, 6, 8, 13, 15, 20, 22, 27 y 29 de septiembre, en los que Ryanair operará varios vuelos desde Foronda, tras no alcanzarse un acuerdo entre los sindicatos convocantes, USO y Sitcpla, y la dirección de Ryanair. Los diez días de huelga convocados por los tripulantes de cabina de Ryanair contra los cierres y despidos cuentan con el apoyo de los pilotos de la aerolínea, y su sindicato, Sepla, considera que estas medidas supondrían el despido de más de cien pilotos en España.