Un total de 34.810 trabajadores autónomos se han beneficiado en Euskadi de la 'tarifa plana' de 50 euros de cotización a la Seguridad Social desde su puesta en marcha, lo que representa el 3,75% de los autónomos que se han acogido a esta medida en el Estado, según los datos hechos públicos este martes por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
BILBAO. Más del 90% los emprendedores vascos que se han beneficiado de esta tarifa, un total de 21.565, eran mayores de 30 años, mientras que 13.245 personas tenían menos de esa edad.
En el conjunto del Estado, esta medida para incentivar a los nuevos autónomos ha contabilizado 926.521 beneficiarios. Las comunidades con mayor número de emprendedores acogidos a esta iniciativa son Andalucía (174.876), Cataluña (152.500), Madrid (124.438) y Valencia (105.697).
Según ha explicado el Ministerio, la 'tarifa plana' se introdujo en el Real Decreto-Ley de apoyo al emprendedor y de estímulo al crecimiento y la creación de empleo que aprobó el Consejo de Ministros en febrero de 2013, dentro de la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013-2016. Posteriormente, la Ley de Emprendedores amplió el ámbito de aplicación a todos los nuevos autónomos, con independencia de su edad.
Por otra parte, los autónomos podrán mantener la bonificación cuando contraten a trabajadores, según el proyecto de Ley por la que se modifica y actualiza la normativa en materia de autoempleo y se adoptan medidas de fomento y promoción del trabajo autónomo y de la Economía Social.
BENEFICIOS
Durante los seis meses inmediatamente siguientes a la fecha de efectos del alta, se aplicará una reducción del 80 por ciento de la cuota que resulte de aplicar sobre la base mínima el tipo mínimo de cotización vigente en cada momento en este Régimen. De esta forma, el nuevo autónomo menor de 30 años podrá cotizar durante el primer semestre una cuota aproximada de 50 euros. Posteriormente, y durante los siguientes seis meses, se aplicará una nueva reducción sobre la base mínima de un 50 por ciento.
Transcurrido el primer año desde el alta en el RETA, los hombres de hasta 30 años y las mujeres de hasta 35, se beneficiarán del mantenimiento de una reducción y una bonificación en sus cotizaciones de un 30 por ciento durante los siguientes 18 meses.
En el caso de jóvenes menores de 35 años con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 33%, la reducción del 80 por ciento se aplicará durante los doce primeros meses desde la fecha de alta y, después, se mantendrá la bonificación del 50% hasta un máximo de cinco años.
